OFERTA
Zapraszam na EVERYTHING DiSC.
To narzędzie jest szeroko stosowane w firmach i organizacjach, które dążą do poprawy dynamiki zespołów, budowania efektywnych relacji między pracownikami i osiągania sukcesów w pracy zespołowej, opartej na różnorodności pokoleniowe i kulturowej.
O OFERCIE
Jak działa EVERYTHING DiSC?
Everything DiSC jest narzędziem diagnozowania i analizy zachowań i stylów komunikacji ludzi w kontekście pracy i relacji międzyludzki. Oferuje różne narzędzia i materiały, takie jak profile osobowości, raporty, zestawy pytań do refleksji i szkolenia, które pomagają zespołom i liderom wykorzystać wiedzę na temat stylów zachowań do doskonalenia umiejętności zarządzania, komunikacji, rozwiązywania konfliktów i budowania efektywnych zespołów.
Zastosowanie narzędzia Everything DiSC przynosi wiele korzyści zarówno dla jednostek, jak i dla organizacji jako całości.
„ Kto mówi językiem niezrozumiałym poza nim, nie mówi w ogóle. Mówić, to mówić do kogoś.”
EVERYTHING DiSC
Chcesz poprawić komunikację w Twojej organizacji?
Korzyści z zastosowania Everything DiSC wynikają z lepszego zrozumienia siebie i innych, co prowadzi do skuteczniejszej komunikacji, zwiększenia zaangażowania pracowników i poprawy efektywności działania zespołów i organizacji. Jako Certyfikowany Facilitator i Trener Everything DiSC u mnie możesz liczyć na:
- Zwiększenie samoświadomości: pomagam pracownikom i liderom zrozumieć swoje własne preferencje zachowań i style komunikacji, co prowadzi do lepszego poznania siebie oraz swoich mocnych i słabych stron
- Poprawa komunikacji: pomagam w zrozumieniu różnic w stylach komunikacji, dzięki czemu pracownicy mogą lepiej dostosować swoje przekazy do potrzeb innych osób, co prowadzi do efektywniejszej i klarowniejszej komunikacji w zespołach i organizacjach
- Budowanie zespołów: pomagam w zrozumieniu różnorodności w zespole i umożliwiam skuteczne łączenie różnych stylów pracy w celu stworzenia zgranej i efektywnej grupy
- Rozwiązywanie konfliktów: zrozumienie różnic w stylach zachowań pozwala na lepsze rozumienie przyczyn konfliktów i efektywne zarządzanie nimi
- Lepsze zarządzanie: pomagam liderom w identyfikowaniu indywidualnych potrzeb i preferencji pracowników, co umożliwia lepsze dostosowanie stylu zarządzania do różnych członków zespołu
- Motywowanie pracowników: zrozumienie stylów komunikacji i motywacji pozwala na lepsze dopasowanie metod motywowania pracowników, co przyczynia się do zwiększenia zaangażowania
- Efektywną pracę z klientami: Everything DiSC może być również wykorzystane do zrozumienia stylów zachowań klientów, co pomaga w dostosowaniu oferty i sposobu komunikacji, aby zyskać większe zaufanie i zadowolenie klientów
- Poprawę kultury organizacyjnej: korzystanie z narzędzia Everything DiSC może wpłynąć pozytywnie na kulturę organizacyjną, zwiększając zrozumienie i szacunek między pracownikami oraz tworząc pozytywny i wspierający klimat pracy.
Pomogę Ci uwolnić pokłady niewykorzystanych dotąd możliwości!
Napisz do mnie
Porozmawiajmy o Twoich potrzebach - napisz – po zapoznaniu się z tematem zaproponuję najlepszą dla Ciebie metodę działania.
